Este martes comenzaron las primeras negociaciones entre el Ayuntamiento de Puebla y el sindicato Benito Juárez García, en el que la parte patronal advirtió que el incremento salarial será máximo del 3.8 por ciento tomando como base los indicadores macroeconómicos.
La representación sindical pidió 12 por ciento de aumento sujeto a negociación, sustentando su petición por el alza escalonada de los precios de la canasta básica.
El estallamiento a huelga está fijado el 16 de marzo, aunque ambas partes descartaron esa posibilidad, pues existe entendimiento para llegar a un acuerdo satisfactorio.
Para este año solamente está sujeto a estudio el incremento salarial, pero el secretario de Administración municipal, Leobardo Rodríguez, reveló que existe la posibilidad de ofrecer algún beneficio en la parte de las prestaciones.
El año pasado con el gobierno a cargo de Luis Banck Serrato, la negociación entre ambas partes fue del nueve por ciento dividido de la siguiente manera: cuatro puntos directo al salario y cinco más en prestaciones, por lo que la erogación municipal fue de 37 millones de pesos.
La reunión de ayer fue en oficinas de la Secretaría de Administración donde ambas partes acordaron un segundo encuentro, con la posibilidad de ya aterrizar un acuerdo oficial.
El sindicato municipal Benito Juárez tiene afiliados a mil 700 trabajadores y su dirigente, Gonzalo Juárez, planteó a la autoridad municipal el aumento salarial de dos dígitos, mismo que ya fue desechado.
Al respecto, el secretario de Administración, Leobardo Rodríguez, confió en llegar a buen entendimiento, adelantando que será imposible satisfacer las peticiones de la parte gremial.
“No tenemos la posibilidad de ir más allá del crecimiento de la inflación, el año pasado en mesas de trabajo se negociaron prestaciones y en este año, solamente el incremento al sueldo base”, indicó.
El funcionario anticipó que la capacidad financiera del ayuntamiento no irá más allá de avalar un 3.8 por ciento, refiriendo que también será tomado en cuenta el reciente acuerdo salarial en la BUAP que fue del 3.8 por ciento.
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