Durante el último trimestre de 2023, es decir, de octubre a diciembre, la región centro del país registrará un crecimiento en su empleo del 35 por ciento, lo que beneficiará a estados como Puebla, Guanajuato, Hidalgo, Querétaro, México, Tlaxcala y Morelos.
Así lo dio a conocer en entrevista con esta casa editorial, Beatriz Robles, directora de Operaciones y Cuentas Clave de ManpowerGroup, quien señaló que este crecimiento será uno de los más altos durante el cierre de año.
Lo anterior, debido a que se ubicará únicamente por debajo de la zona noroeste, con un aumento del 48 por ciento; occidente, con un 41 por ciento y la norte, con un 37 por ciento.
Los sectores que presentarán la más alta generación de puestos de trabajo serán las Tecnologías de la Información con un 53 por ciento y la Industria Energética, con un 49 por ciento.
En la lista también se encuentran los Bienes y Servicios de Consumo, con un 40 por ciento; Manufactura, con un 36 por ciento; Finanzas y Bienes Raíces, con un 33 por ciento; Servicios de Comunicación, con un 30 por ciento, así como el Transporte y Logística, con un 25 por ciento.
Por tamaño de empresa, las grandes organizaciones reportan una expectativa de atracción de talento del 42 por ciento; las medianas, de un 36 por ciento; las pequeñas, de un 29 por ciento y las microempresas, de un 27 por ciento.
Las habilidades indispensables de contratación serán la colaboración, trabajo en equipo, resolución de problemas, responsabilidad, disciplina, pensamiento crítico, resiliencia y adaptabilidad.
Beatriz Robles estima que estas proyecciones de crecimiento laboral en la región centro del país, se debe a la llegada de nuevas empresas derivado del Nearshoring.
