/ domingo 29 de marzo de 2020

Recorta Volkswagen 50% salario a trabajadores por Covid-19

Se anunció que adelantarán días de vacaciones y aquellos empleados que no tengan disponibles para este año, se les tomará a cuenta de 2021

Trabajadores de la planta de Volkswagen prefieren un descuento del 50 por ciento a su sueldo en lugar de que se les pague el salario mínimo por un mes, en caso de que el gobierno federal emita una declaratoria de contingencia sanitaria.

Esto después de que la empresa alemana modificó el esquema de pago durante las dos semanas que detuvo su producción a causa del coronavirus, y junto con el sindicato, decidió recortar el 50 por ciento de su sueldo en esta semana, que será completado con un adelanto de las utilidades para que el impacto económico llegue hasta el mes de mayo.

Uno de los empleados de la planta, que prefirió reservar su nombre, explicó a El Sol de Puebla que no tuvieron otra opción que acatar la decisión de la empresa, pero prefirió este esquema de pagos a recibir un salario mínimo por un mes como lo establece la Ley Federal del Trabajo en casos de contingencia sanitaria.

Leer más: Abre IMSS bolsa de trabajo ante Covid-19

“Todos estamos de acuerdo, como somos empleados no tenemos nadie que nos defienda y pues no...Es que el salario mínimo yo creo que está en 120 pesos y con el el 50 por ciento nos están pagando como 450 por día”.

Aunque formalmente la empresa levantará el paro de la producción hasta el próximo 13 de abril, entre los trabajadores se considera la posibilidad de extender este periodo una semana más.

“Yo supongo que sí porque como no hay piezas ya para producir coches no tiene caso que vaya la gente a la planta”, expuso el trabajador consultado por este medio.

Seguir leyendo: "No van a alcanzar los hospitales”, AMLO endurece discurso ante Covid-19

TEMEN AMPLIACIÓN DEL PARO

A partir de este lunes 30 de marzo y hasta el próximo 13 de abril, Volkswagen suspendió su producción en la planta de Cuautlancingo, sin embargo, trabajadores de la trasnacional temen que se amplíe el paro, después de que el subsecretario de Prevención y Promoción de la Salud del gobierno federal, Hugo López-Gatell, hizo un llamado nacional para no salir de casa en el próximo mes.

“Es una incógnita todavía, dejaron entrever que la situación puede empeorar, pero no han informado bien sustentado qué va a pasar, tan luego regresemos yo creo que ya vamos a saber bien qué va a pasar”.

Cabe recordar que el primer caso de coronavirus en Puebla fue por parte de un proveedor extranjero que acudió a la planta de Volkswagen, quien tuvo contacto con 40 trabajadores y contagió a una de ellos.

MÁS DE MIL 100 TRABAJADORES DEBEN TRAMITAR NÓMINA

Una de las medidas que adoptó la armadora alemana para disminuir la posibilidad de contagio por Covid-19 fue pedir a mil 110 trabajadores que cobran en efectivo a que tramiten su tarjeta de nómina para recibir su sueldo y evitar que acudan a la planta.

Así lo confirmó el Sitiavw, quien manifestó inconformidad por esta nueva medida con el argumento de que esta opción debe ser autorizada por los trabajadores que cobran en efectivo.

SUSCRÍBETE A NUESTRO YOUTUBE

Trabajadores de la planta de Volkswagen prefieren un descuento del 50 por ciento a su sueldo en lugar de que se les pague el salario mínimo por un mes, en caso de que el gobierno federal emita una declaratoria de contingencia sanitaria.

Esto después de que la empresa alemana modificó el esquema de pago durante las dos semanas que detuvo su producción a causa del coronavirus, y junto con el sindicato, decidió recortar el 50 por ciento de su sueldo en esta semana, que será completado con un adelanto de las utilidades para que el impacto económico llegue hasta el mes de mayo.

Uno de los empleados de la planta, que prefirió reservar su nombre, explicó a El Sol de Puebla que no tuvieron otra opción que acatar la decisión de la empresa, pero prefirió este esquema de pagos a recibir un salario mínimo por un mes como lo establece la Ley Federal del Trabajo en casos de contingencia sanitaria.

Leer más: Abre IMSS bolsa de trabajo ante Covid-19

“Todos estamos de acuerdo, como somos empleados no tenemos nadie que nos defienda y pues no...Es que el salario mínimo yo creo que está en 120 pesos y con el el 50 por ciento nos están pagando como 450 por día”.

Aunque formalmente la empresa levantará el paro de la producción hasta el próximo 13 de abril, entre los trabajadores se considera la posibilidad de extender este periodo una semana más.

“Yo supongo que sí porque como no hay piezas ya para producir coches no tiene caso que vaya la gente a la planta”, expuso el trabajador consultado por este medio.

Seguir leyendo: "No van a alcanzar los hospitales”, AMLO endurece discurso ante Covid-19

TEMEN AMPLIACIÓN DEL PARO

A partir de este lunes 30 de marzo y hasta el próximo 13 de abril, Volkswagen suspendió su producción en la planta de Cuautlancingo, sin embargo, trabajadores de la trasnacional temen que se amplíe el paro, después de que el subsecretario de Prevención y Promoción de la Salud del gobierno federal, Hugo López-Gatell, hizo un llamado nacional para no salir de casa en el próximo mes.

“Es una incógnita todavía, dejaron entrever que la situación puede empeorar, pero no han informado bien sustentado qué va a pasar, tan luego regresemos yo creo que ya vamos a saber bien qué va a pasar”.

Cabe recordar que el primer caso de coronavirus en Puebla fue por parte de un proveedor extranjero que acudió a la planta de Volkswagen, quien tuvo contacto con 40 trabajadores y contagió a una de ellos.

MÁS DE MIL 100 TRABAJADORES DEBEN TRAMITAR NÓMINA

Una de las medidas que adoptó la armadora alemana para disminuir la posibilidad de contagio por Covid-19 fue pedir a mil 110 trabajadores que cobran en efectivo a que tramiten su tarjeta de nómina para recibir su sueldo y evitar que acudan a la planta.

Así lo confirmó el Sitiavw, quien manifestó inconformidad por esta nueva medida con el argumento de que esta opción debe ser autorizada por los trabajadores que cobran en efectivo.

SUSCRÍBETE A NUESTRO YOUTUBE

Finanzas

Reabren hoteles del Grupo Presidente en Puebla en plena cresta de contagios

Este sector no es considerado actividad esencial pero a partir de este lunes retomaron sus funciones

Local

Estado impone todos los elementos de educación con nueva Ley, dice Derbez

El rector de la UDLAP cuestionó el método de aprobación fast track, falta de diálogo y atribución de funciones

Finanzas

Explora Volkswagen vía legal para reactivar su producción en Puebla

La empresa alemana expresó que ha implementado más de 100 medidas para cumplir con los protocolos de higiene

Mundo

Más de 346 mil muertos en el mundo por Covid-19

Desde el comienzo de la epidemia más de 5 millones 507 mil 700 personas en 196 países o territorios contrajeron la enfermedad

Círculos

Inhala, exhala y descarga del top 5 de apps para combatir el estrés

El uso de las nuevas tecnologías ha generado el nacimiento de aplicaciones para relajarse en cualquier lugar y circunstancia

Local

Reforma en Puebla no refleja el espíritu de la Ley General de Educación: Monreal

“Se va a tener que revisar en la Corte seguramente, pero no había necesidad de que en este momento se intentara distraer o desarmonizar una disposición nacional”

Local

Acusa AN revancha de Barbosa contra estudiantes con Ley de Educación

Es un desquite contra alumnos y rectores de las universidades que en marzo protestaron por la inseguridad, subraya Genoveva Huerta

Local

Amistad de secundaria salva su economía ante la crisis por el Covid-19

José Gerardo, Alejandro y Alfredo emprendieron "Pozolería 43" pese a que se dedicaban a giros completamente distintos.

Futbol

A tres décadas del Puebla "súper campeón", Maurer escarba en las entrañas

El 26 de mayo de 1990, La Franja lograba su segundo título de liga y segundo de aquella temporada tras la conquista de la copa. El exdirectivo cuenta cómo fue posible dicha hazaña