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Entre 2005 y 2019, la participación económica de las mujeres creció de 41 a 45%, pero solo el año pasado hubo un retroceso de estos cuatro puntos porcentuales
La plataforma Woke acerca equipos de talento independientes a las empresas que buscan pagar menos por obtener soluciones inmediatas sin contratar personal de planta
Los jóvenes hoy buscan tener control sobre su tiempo y no anclarse en la oficina y bajo un horario, por ello, este esquema laboral tiene un amplio mercado para crecer
Aunque ya inició la nueva normalidad, el regreso a las oficinas será escalonado y todavía no hay un plazo exacto para que todos vuelvan al sitio de trabajo